Почему к 2027 году каждая компания будет использовать блокчейн - Man in Brand -Персональный брендинг и карьерное консультирование
Готовые конфигурации
Наиболее удачные и полезные комбинации настроек виджета, которые помогут быстро и легко запустить свой индивидуальный проект.
Настройки
Готовые конфигурации
Настройки по умолчанию
Общие
Главная
Шапка
Меню
Регионы
Каталог
Услуги
Проекты
Разделы
Футер
Баннеры
Мобильная версия
Личный кабинет
Базовый цвет
Отображать фоновый банер
Шрифт
Open Sans
15 px 14 px 13 px
PT Sans
15 px 14 px 13 px
Ubuntu
15 px 14 px 13 px
Roboto
15 px 14 px 13 px
Ширина сайта
1 700 px 1 500 px 1 344 px 1 200 px
Заголовки
Стиль
Bold Normal Light
Вариант оформления внутренних страниц
1 2 3
Тип наведения на картинки
блеск мигание без анимации
Информирование об обработке персональных данных?
Кнопка печати страницы?
Отображать "Заказать звонок"?
Отображать блок с формами?
Использовать "Веб-формы" вместо инфоблоков?
Использовать "ленивую" (LazyLoad) подгрузку изображений (отображение только видимых картинок)
Тип главной страницы
1 2 3 4
Параметры
"Большие баннеры" на главной
"Услуги" на главной
"Разделы каталога" на главной
"Тизеры" на главной
"Новости и акции" на главной
"Статьи" на главной
"Портфолио" на главной
"Каталог" на главной
"Отзывы" на главной
"ИНСТАГРАМ" на главной
"Блок о компании" на главной
"Бренды" на главной
"Карта" на главной
Вид отображения "Услуг" на главной
С иконками и описанием С иконками и описанием
С картинками и описанием С картинками и описанием
Круглые картинки и описание Круглые картинки и описание
С плавающими баннерами С плавающими баннерами
Вид отображения "Портфолио" на главной
картинка с описанием картинки
Параметры
"Большие баннеры" на главной
"Портфолио" на главной
"Разделы каталога" на главной
"Тизеры" на главной
"Новости и акции" на главной
"Статьи" на главной
"Каталог" на главной
"Услуги" на главной
"Отзывы" на главной
"ИНСТАГРАМ" на главной
"Блок о компании" на главной
"Бренды" на главной
"Карта" на главной
Вид отображения "Портфолио" на главной
картинка с описанием картинки
Вид отображения "Услуг" на главной
С иконками и описанием С иконками и описанием
С картинками и описанием С картинками и описанием
Круглые картинки и описание Круглые картинки и описание
С плавающими баннерами С плавающими баннерами
Параметры
"Большие баннеры" на главной
"Тизеры" на главной
"Услуги" на главной
"Блок о компании" на главной
"Каталог" на главной
"Портфолио" на главной
"Бренды" на главной
"Карта" на главной
Вид отображения "Услуг" на главной
С иконками и описанием С иконками и описанием
С картинками и описанием С картинками и описанием
Круглые картинки и описание Круглые картинки и описание
С плавающими баннерами С плавающими баннерами
Вид отображения "Портфолио" на главной
картинка с описанием картинки
Параметры
"Большие баннеры" на главной
"Тизеры" на главной
"Портфолио" на главной
"Разделы каталога" на главной
"Услуги" на главной
"Каталог" на главной
"Бренды" на главной
"ИНСТАГРАМ" на главной
"Новости и акции" на главной
"Отзывы" на главной
"Статьи" на главной
"Блок о компании" на главной
"Карта" на главной
Вид отображения "Портфолио" на главной
картинка с описанием картинки
Вид отображения "Услуг" на главной
С иконками и описанием С иконками и описанием
С картинками и описанием С картинками и описанием
Круглые картинки и описание Круглые картинки и описание
С плавающими баннерами С плавающими баннерами
Фиксированная шапка сайта
1 1 2 2
Цвет меню
Цветное Прозрачное Светлое Тёмное
Варианты шапок
1 1 2 2 3 3 4 4 5 5 6 6 7 7 8 8 9 9 10 10
Внутреннее меню
Слева Справа
Состав левого блока на внутренних страницах
обычный + тизеры + тизеры и товар дня
Выпадающее меню каталога - картинка у корневых разделов
Количество столбцов в выпадающем меню каталога
Два Два
Три Три
Четыре Четыре
Использовать региональность
Корзина
Умный фильтр
Вертикальный Горизонтальный Компактный
Показывать левый блок на детальной странице товара
Шаблон списка разделов
Списком Списком
Списком2 Списком2
Блочный Блочный
Шаблон списка подразделов
Списком Списком
Списком2 Списком2
Блочный Блочный
Вид отображения элементов каталога плиткой
Обычный Обычный
С характеристиками при наведении С характеристиками при наведении
Детальная страница каталога
С табами С табами
Без табов Без табов
Мебель Мебель
Програмные продукты Програмные продукты
Строительные материалы Строительные материалы
Медицинское оборудование Медицинское оборудование
Шаблон списка разделов
Списком Списком
Блочный1 Блочный1
Блочный2 Блочный2
Шаблон списка подразделов
Списком Списком
Блочный1 Блочный1
Блочный2 Блочный2
Шаблон списка элементов
Списком Списком
Списком2 Списком2
Блочный Блочный
Шаблон детальной страницы элемента
С табами С табами
Без табов Без табов
Шаблон списка элементов
Списком c меню Списком c меню
По разделам По разделам
Блочный с меню Блочный с меню
По годам По годам
Отображать карту в разделах проектов
Отображать карту в проектах на детальной
Контакты
Карта FullHD Карта FullHD
Компакт Компакт
Филиалы Филиалы
С выбором региона С выбором региона
Информация \ Статьи
Блочный Блочный
Списком Списком
Информация \ Новости, Акции
Списком Списком
Плиткой Плиткой
Блочный Блочный
Компания \ Наши сотрудники
Блочный Блочный
Списком Списком
Компания \ Партнеры
Блочный Блочный
Списком Списком
Только логотипы Только логотипы
Компания \ Вакансии
Аккордеон Аккордеон
Списком Списком
Компания \ Лицензии
Блочный Блочный
Списком Списком
Тип футера
1 1 2 2 3 3 4 4 5 5 6 6
Расположение рекламных баннеров
Сверху над шапкой
Сверху над шапкой
Сверху под шапкой
Сверху под шапкой
Боковая
Боковая
Над контентом
Над контентом
Под контентом
Под контентом
Внизу страницы
Внизу страницы
Фиксированная мобильная шапка
Мобильная шапка
Белая Белая Цветная Цветная
Тип мобильного меню
Подробный Краткий
Компактное мобильное меню
Способ отображения мобильного меню
Выдвигается слева Выдвигается слева
Выпадает сверху Выпадает сверху
Тип главного баннера в мобильной версии
Без активной картинки С полем снизу под заголовок и текст Отдельная картинка
Компактный вид отображения списка разделов каталога на главной
Компактный вид отображения списка разделов в каталоге
Компактный мобильный футер
Личный кабинет
Фамилия Имя Отчество в одном поле
Логин равен email адресу
Тип 1
Тип 2
Тип 3
Тип 4
Man in Brand -Персональный брендинг и карьерное консультирование
Персональный брендинг и карьерное консультирование
+7 (999) 999-99-99
Заказать звонок
Компания
  • О компании
  • История
  • Партнеры
  • Эксперты
  • Вакансии
  • Отзывы
  • Реквизиты
Обучающие курсы
  • Найди себя
  • Найди себе работу
  • Вырасти себя как профи
  • Упакуй себя как эксперта
  • Построение личного бренда
  • От новичка до профи
Профессии
  • ТОП менеждмент
    • Генеральный директор
    • Коммерческий директор
    • Финансовый директор
    • Директор по маркетингу
    • Директор по электронной коммерции
  • Менеджмент
    • Продакт-менеджер
    • Менеджер проекта
    • IT-директор
  • Маркетинг
    • Менеджер по продажам IT-услуг
    • Менеджер по контекстной рекламе
    • Интернет-медиапланер
    • Интернет-маркетолог
    • SMM-менеджер
    • SEO-специалист
    • PR-менеджер
    • Email маркетолог
  • Разработка
    • Front-end разработчик
    • Back-end разработчик
    • ERP-консультант
    • Технический писатель
    • Тестировщик ПО
    • Системный программист
    • Разработчик мобильных приложений
    • Программист Ruby
    • Программист Python
    • Программист PHP
    • Программист Perl
    • Программист Java
    • Программист C++
    • Программист 1С
    • Программист
    • ИТ-архитектор
  • Дизайн
    • Графический дизайнер
    • Веб-дизайнер
    • UX дизайнер
    • UI дизайнер
    • 3D-дизайнер
  • Контент
    • Копирайтер
    • Контент-продюссер
    • Контент-менеджер
  • Аналитика
    • Системный аналитик
    • Веб-аналитик
    • Аналитик Big Data
  • Поддержка
    • Специалист по информационной безопасности
    • Системный администратор
    • Администратор баз данных
    • CRM-менеджер
  • Профессии будущего
    • Проектировщик 3D-печати в строительстве
    • Куратор впечатлений VR/AR
    • Дизайнер машинного обучения
  • HR
Услуги
  • Карьерное консультирование
    • Комплексная автоматизация
    • POS-системы
  • Профориентация
    • Профориентация подростков
    • Профориентация для взрослых
  • Резюме
    • Аудит резюме
    • Корректировка резюме
    • Составление резюме
    • Сопроводительное письмо
  • Собеседование
    • Телефонное интервью
    • Подготовка к собеседованию
    • Полиграф
  • Карьера
    • Испытательный срок
    • Адаптация в коллективе
    • Поиск сотрудников
    • Построение команды
    • Адаптация сотрудников
    • Построение системы KPI
  • Персональный брендинг
    • Аудит
    • Упаковка
    • Продвижение
  • Увольнение
  • Дикретный отпуск
Информация
  • Акции
  • Новости
  • Статьи
  • Вопрос ответ
  • Обзоры
Курсы партнеров
  • Нетология
    • Экспресс-курс для туристов
  • Skillbox
  • EdMarket
  • Pavloff.Media
Статьи
Контакты
    Man in Brand -Персональный брендинг и карьерное консультирование
    Меню  
    • Компания
      • О компании
      • История
      • Партнеры
      • Эксперты
      • Вакансии
      • Отзывы
      • Реквизиты
    • Обучающие курсы
      • Найди себя
      • Найди себе работу
      • Вырасти себя как профи
      • Упакуй себя как эксперта
      • Построение личного бренда
      • От новичка до профи
    • Профессии
      • ТОП менеждмент
        • Генеральный директор
        • Коммерческий директор
        • Финансовый директор
        • Директор по маркетингу
        • Директор по электронной коммерции
      • Менеджмент
        • Продакт-менеджер
        • Менеджер проекта
        • IT-директор
      • Маркетинг
        • Менеджер по продажам IT-услуг
        • Менеджер по контекстной рекламе
        • Интернет-медиапланер
        • Интернет-маркетолог
        • SMM-менеджер
        • SEO-специалист
        • PR-менеджер
        • Email маркетолог
      • Разработка
        • Front-end разработчик
        • Back-end разработчик
        • ERP-консультант
        • Технический писатель
        • Тестировщик ПО
        • Системный программист
        • Разработчик мобильных приложений
        • Программист Ruby
        • Программист Python
        • Программист PHP
        • Программист Perl
        • Программист Java
        • Программист C++
        • Программист 1С
        • Программист
        • ИТ-архитектор
      • Дизайн
        • Графический дизайнер
        • Веб-дизайнер
        • UX дизайнер
        • UI дизайнер
        • 3D-дизайнер
      • Контент
        • Копирайтер
        • Контент-продюссер
        • Контент-менеджер
      • Аналитика
        • Системный аналитик
        • Веб-аналитик
        • Аналитик Big Data
      • Поддержка
        • Специалист по информационной безопасности
        • Системный администратор
        • Администратор баз данных
        • CRM-менеджер
      • Профессии будущего
        • Проектировщик 3D-печати в строительстве
        • Куратор впечатлений VR/AR
        • Дизайнер машинного обучения
      • HR
    • Услуги
      • Карьерное консультирование
        • Комплексная автоматизация
        • POS-системы
      • Профориентация
        • Профориентация подростков
        • Профориентация для взрослых
      • Резюме
        • Аудит резюме
        • Корректировка резюме
        • Составление резюме
        • Сопроводительное письмо
      • Собеседование
        • Телефонное интервью
        • Подготовка к собеседованию
        • Полиграф
      • Карьера
        • Испытательный срок
        • Адаптация в коллективе
        • Поиск сотрудников
        • Построение команды
        • Адаптация сотрудников
        • Построение системы KPI
      • Персональный брендинг
        • Аудит
        • Упаковка
        • Продвижение
      • Увольнение
      • Дикретный отпуск
    • Информация
      • Акции
      • Новости
      • Статьи
      • Вопрос ответ
      • Обзоры
    • Курсы партнеров
      • Нетология
        • Экспресс-курс для туристов
      • Skillbox
      • EdMarket
      • Pavloff.Media
    • Статьи
    • Контакты
    Заказать звонок
    +7 (999) 999-99-99
    Man in Brand -Персональный брендинг и карьерное консультирование
    • Мой кабинет
    • Компания
      • Назад
      • Компания
      • О компании
      • История
      • Партнеры
      • Эксперты
      • Вакансии
      • Отзывы
      • Реквизиты
    • Обучающие курсы
      • Назад
      • Обучающие курсы
      • Найди себя
      • Найди себе работу
      • Вырасти себя как профи
      • Упакуй себя как эксперта
      • Построение личного бренда
      • От новичка до профи
    • Профессии
      • Назад
      • Профессии
      • ТОП менеждмент
        • Назад
        • ТОП менеждмент
        • Генеральный директор
        • Коммерческий директор
        • Финансовый директор
        • Директор по маркетингу
        • Директор по электронной коммерции
      • Менеджмент
        • Назад
        • Менеджмент
        • Продакт-менеджер
        • Менеджер проекта
        • IT-директор
      • Маркетинг
        • Назад
        • Маркетинг
        • Менеджер по продажам IT-услуг
        • Менеджер по контекстной рекламе
        • Интернет-медиапланер
        • Интернет-маркетолог
        • SMM-менеджер
        • SEO-специалист
        • PR-менеджер
        • Email маркетолог
      • Разработка
        • Назад
        • Разработка
        • Front-end разработчик
        • Back-end разработчик
        • ERP-консультант
        • Технический писатель
        • Тестировщик ПО
        • Системный программист
        • Разработчик мобильных приложений
        • Программист Ruby
        • Программист Python
        • Программист PHP
        • Программист Perl
        • Программист Java
        • Программист C++
        • Программист 1С
        • Программист
        • ИТ-архитектор
      • Дизайн
        • Назад
        • Дизайн
        • Графический дизайнер
        • Веб-дизайнер
        • UX дизайнер
        • UI дизайнер
        • 3D-дизайнер
      • Контент
        • Назад
        • Контент
        • Копирайтер
        • Контент-продюссер
        • Контент-менеджер
      • Аналитика
        • Назад
        • Аналитика
        • Системный аналитик
        • Веб-аналитик
        • Аналитик Big Data
      • Поддержка
        • Назад
        • Поддержка
        • Специалист по информационной безопасности
        • Системный администратор
        • Администратор баз данных
        • CRM-менеджер
      • Профессии будущего
        • Назад
        • Профессии будущего
        • Проектировщик 3D-печати в строительстве
        • Куратор впечатлений VR/AR
        • Дизайнер машинного обучения
      • HR
    • Услуги
      • Назад
      • Услуги
      • Карьерное консультирование
        • Назад
        • Карьерное консультирование
        • Комплексная автоматизация
        • POS-системы
      • Профориентация
        • Назад
        • Профориентация
        • Профориентация подростков
        • Профориентация для взрослых
      • Резюме
        • Назад
        • Резюме
        • Аудит резюме
        • Корректировка резюме
        • Составление резюме
        • Сопроводительное письмо
      • Собеседование
        • Назад
        • Собеседование
        • Телефонное интервью
        • Подготовка к собеседованию
        • Полиграф
      • Карьера
        • Назад
        • Карьера
        • Испытательный срок
        • Адаптация в коллективе
        • Поиск сотрудников
        • Построение команды
        • Адаптация сотрудников
        • Построение системы KPI
      • Персональный брендинг
        • Назад
        • Персональный брендинг
        • Аудит
        • Упаковка
        • Продвижение
      • Увольнение
      • Дикретный отпуск
    • Информация
      • Назад
      • Информация
      • Акции
      • Новости
      • Статьи
      • Вопрос ответ
      • Обзоры
    • Курсы партнеров
      • Назад
      • Курсы партнеров
      • Нетология
        • Назад
        • Нетология
        • Экспресс-курс для туристов
      • Skillbox
      • EdMarket
      • Pavloff.Media
    • Статьи
    • Контакты
    • +7 (999) 999-99-99
    Москва
    info@maninbrand.ru
    • Главная
    • Информация
    • Статьи
    • Почему к 2027 году каждая компания будет использовать блокчейн

    Почему к 2027 году каждая компания будет использовать блокчейн

    Почему к 2027 году каждая компания будет использовать блокчейн

    Почти десять лет назад Сатоси Накамото (Satoshi Nakamoto) создал биткоин и незаметно произвел революцию в области доверия к организациям, в частности банкам, выпустив восьмистраничное исследование о том, как деньги могут быть децентрализованы. На тот момент мало кто осознал тот потенциал, который содержался на этих восьми страницах.

    Но я не говорю о децентрализации денег, я говорю о децентрализации в общем. Накамото в своем исследовании не просто объяснил, как нам снова обрести контроль над своими деньгами – он предложил способ, который позволит незнакомым людям без риска сотрудничать друг с другом. Возможно, вам встречались люди, которые отрицают потенциал блокчейна и советуют вас не верить шумихе. Мой совет: не верьте этим людям.

    В этой статье я расскажу о пяти способах того, как блокчейн войдет в работу вашей компании в следующие десять лет. Но давайте начнем с основ: что такое блокчейн?

    Если говорить простыми словами, блокчейн – это база данных. Постоянно растущая база данных самого разного типа, которая имеет примечательные свойства:

    1. Как только данные попадают в базу, их невозможно изменить или удалить. Каждая запись в блокчейне хранится вечно.
    2. У базы нет единоличного владельца – ей владеют несколько тысяч пользователей, и у каждого есть копия базы.

    Чтобы понять, как несколько человек могут хранить собственные копии базы, которые при этом синхронизированы между собой, представьте следующее:

    В сети десять пользователей. У каждого из них по пустой папке и листу бумаги. Когда один из них совершает любое действие, например, перевод денег, он объявляет об этом всей сети.

    Каждый из пользователей фиксирует эти объявления у себя на листке, пока на нем не заканчивается место. Когда место заканчивается, каждый должен опечатать содержимое своей страницы, решив математическую задачу. Решение этой задачи позволяет удостовериться, что записи на каждой странице одинаковы, и изменить их содержимое невозможно.  Тот, кто опечатывает свою страницу первым, получает в награду определенное количество криптовалюты.

    Компании, которые не приспособятся к децентрализованному миру будущего, скоро сами останутся в прошлом.

    Как только страница опечатана, ее помещают в папку. Появляется новый пустой листок бумаги, и процесс повторяется постоянно. С течением времени эти страницы (блоки – blocks), содержащие важную информацию (транзакции) добавляются в папку (цепь – chain), тем самым формируя базу данных (blockchain).

    Благодаря своим уникальным свойствам технология блокчейн может быть использована в самых разных отраслях, начиная с банкинга и бухгалтерии и заканчивая индустрией развлечений.

    Ниже я расскажу о том, как блокчейн будет влиять на ваш бизнес.

    1. Контракты

    Ничто не реально, пока об этом не подписан контракт.

    Гленн Данциг (Glenn Danzig)

    Как бы вы назвали бизнес, который «не занимается бизнесом»? Блокчейн очень серьезно повлияет на то, как организации взаимодействуют друг с другом. «Заниматься бизнесом» означает взаимодействовать со сторонними организациями, чтобы получить то, что вы не смогли бы получить в одиночку. В таких условиях две организации должны быть уверены, что могут друг другу доверять.

    В 2017 году залог этого доверия – набор страниц, или контракт, в котором перечислены все правила и условия договора. Когда одна из сторон не выполняет свои обязательства, проблему поможет решить закон – но этот процесс может потребовать больших денежных и временных затрат. Поэтому во многих случаях обращаться в суд из-за нарушения контракта попросту не рентабельно.

    Умные контракты, написанные на базе блокчейна, абсолютно неизменны после активации.

    С помощью технологии блокчейн многие из таких контрактов можно преобразовать в умные контракты. В отличие от обычных, умные контракты основаны на программном коде и исполняются блокчейн-сетью. Преимущество этих контрактов в том, что после заключения изменить их невозможно – таким образом, ни одна из сторон договора не сможет уклониться от своих обязательств.

    Представьте, что вы играете в группе и хотите продать кому-то свою музыку, то есть передать аудиофайл. Какие гарантии, что покупатель заплатит после получения файла? В то же время, покупатель тоже может вам не доверять и думать, что вы не отправите файл, если он заплатит вперед. Умный контракт гарантирует, что сразу же после перевода денег аудиофайл будет отправлен покупателю. После активации контракта никто не сможет отменить его исполнение. Обе стороны договора доверяют коду.

    2. Платежи

    Если вам кажется, что всем на вас наплевать, попробуйте пропустить пару платежей по кредиту.

    Стивен Райт (Steven Wright)

    Если вам по бизнесу нужно производить международные денежные переводы, блокчейн и здесь сможет вам помочь. Одна из важнейших перспектив блокчейна в том, что когда-нибудь он сможет заменить деньги. Конечно, такие радикальные перемены обычно занимают годы, если не десятилетия. Но уже сейчас с помощью блокчейна можно переводить деньги за считанные минуты, а не дни.

    Одно из преимуществ децентрализованных денег в том, что платежи могут производиться напрямую между людьми, без участия банков или других посредников, замедляющих процесс. Учитывая это, международные переводы станут еще одной сферой бизнеса, где найдется применение блокчейну.

    3. Кадровая политика

    Мы станем домохозяйками для роботов. Вот как будет выглядеть работа в новом мире.

    Грей Скотт (Gray Scott)

    Эксперты предрекают, что однажды роботы заберут наши рабочие места. Однако пока этого не произошло, руководителям всего мира будут нужны сотрудники.

    Тем не менее, в отличие от роботов, у людей нет торговых марок или значков репутации. Поэтому поиск достойных работников для вашей компании может быть очень трудной задачей.

    Но что если такая информация о потенциальных сотрудниках станет общедоступной? Как писал автор этой статьи, блокчейн может сделать возможными быстрые, доступные и объективные (то есть вам не придется верить другим людям на слово) проверки соискателей.

    Каждый человек получит базу обратной связи, которая будет накапливаться в течение всей карьеры от прошлых работодателей. Это позволит новым работодателям быстро проверять послужной список соискателей и решать, стоит ли приглашать человека на собеседование.

    Для компаний это было бы очень удобно, но что если эта база будет содержать ложную информацию? Допустим, ваш прошлый босс – жестокий, мстительный человек. Значит ли это, что всю жизнь вас будет преследовать этот след негативных отзывов?

    Чтобы этого не случилось, система отзывов должны быть обоюдной. Так сотрудники тоже смогут оценивать работодателей и, если потребуется, друг друга. Негативный отзыв от компании с плохой репутацией будет иметь меньше веса, чем от той, что доказала свою адекватность.

    4. Облачное хранение данных

    За каждым облаком еще одно облако.

    Джуди Гарленд (Judy Garland)

    Если вы ведете бизнес, вполне возможно, что данные вашей компании хранятся в облаке. Согласно недавнему докладу, выпущенному провайдером облачных услуг BCSG, к облачным вычислениям обращаются все больше представителей малого и среднего бизнеса. На данный момент 64% владельцев малого бизнеса используют в среднем три облачных решения и ожидается, что в следующие три года этот показатель увеличится еще на 72%.

    Блокчейн играет огромную роль в децентрализации облачного хранения, потому что с помощью этой технологии смогут сотрудничать. Вместо того, чтобы хранить свои файлы на едином центральном сервере, вы сможете хранить свои файлы сразу на тысячах устройств по всему миру.

    Вот как это работает: каждый загружаемый вами файл будет разделен на несколько небольших частей, и каждая из этих частей будет храниться на нескольких устройствах сети. Местоположение каждой части ваших данных будет зафиксировано в блокчейне. Если вам понадобится файл, система на основе этой информации вам его соберет.

    Хранить данные в децентрализованном хранилище будет еще безопаснее, чем в облаке. В то время как централизованный облачный сервис хранит ваш файл в виде нескольких резервных копий, децентрализованное хранилище будет держать ваши данные на еще большем количестве устройств, таким образом увеличивая надежность.

    Кроме того, надежность централизованной системы зависит от того, насколько защищены серверы компании. В случае с децентрализованными сетями ни одно устройство не будет хранить полную версию файла, из-за чего посторонним лицам получить доступ к информации будет практически невозможно.

    5. Меньше иерархии – лучше управление

    Бизнес будет процветать в среде, где власть не будет сконцентрирована в руках отдельных людей, хотя по этому принципу строятся многие организации.

    Эти нынешние авторитарные структуры – результат неэффективного подхода к работе с большим количеством людей. Блокчейн сам по себе – технология не новая, это комбинация технологий, созданных десятилетия назад: p2p-сетей и криптографии. Точно так же решения на базе блокчейна состоят из нескольких частей, которые идеально друг с другом сочетаются.

    При использовании комбинации умных контрактов на основе блокчейна сообщества получат систему управления без иерархии. Есть все причины полагать, что скоро ваша компания практически полностью освободится от бюрократии, и все важные решения, от которых зависит вся работа организации, будут приниматься через полностью прозрачное голосование на базе блокчейна.

    Каждое предложение фиксируется в форме умного контракта, за который каждый сможет проголосовать. Если порог, установленный правилами компании, будет превышен, предложение будет принято, и за этим следуют дальнейшие шаги.

    Блокчейн наступает…

    В этих областях блокчейн может быть интегрирован в ваш бизнес быстрее, чем вы думаете, но возможности для его использования на самом деле безграничны. Есть несколько моделей мышления, которые можно применить к блокчейну.

    Если нужно определить потенциал блокчейна для бизнеса, мне нравится рассматривать технологию как способ подтолкнуть незнакомых людей к совместной работе. Совсем скоро блокчейн проникнет в ваш бизнес – через ваших сотрудников, партнеров, цепь поставок или любой другой элемент.

    Как стартапу сэкономить: 4 практических способа и немного статистики

    Источник


    Источник: https://rb.ru/story/blockchain-in-10-years/

    • Комментарии
    Загрузка комментариев...

    Назад к списку Следующая статья
    Категории
    • HH323
    • RB_ACADEMY408
    • RB_BOOKS133
    • RB_HR1096
    • RB_LIFEHACK1374
    • RB_OFFICE325
    • RB_Карьера1876
    • Карьера340
    Это интересно
    • Юмор HR-специалистов
      Юмор HR-специалистов
    • "Умение постоять на своем"
      "Умение постоять на своем"
    • HR-департамент: «Саечку за испуг!»
      HR-департамент: «Саечку за испуг!»
    • WSJ: Как руководство Unilever сокращает сотрудников
      WSJ: Как руководство Unilever сокращает сотрудников
    • Вакансия испытателя
      Вакансия испытателя
    • Что скрывается за "собственным желанием"?
      Что скрывается за "собственным желанием"?
    • Неудачники от HR
      Неудачники от HR
    • Играем в Отдел кадров
      Играем в Отдел кадров
    • Сам себе отдел персонала
      Сам себе отдел персонала
    • Особенности найма в компании Bosch Auto
      Особенности найма в компании Bosch Auto
    • Российский бизнес пережил бюрократию, но страдает от нехватки кадров
      Российский бизнес пережил бюрократию, но страдает от нехватки кадров
    • Свободное рабочее время - на пользу карьере!
      Свободное рабочее время - на пользу карьере!
    • Обзор зарплат: Сколько получают HR-ы
      Обзор зарплат: Сколько получают HR-ы
    • Что на самом деле означают фразы из характеристик
      Что на самом деле означают фразы из характеристик
    • Резюме кандидата на вакансию юриста
      Резюме кандидата на вакансию юриста
    • Курсы понижения квалификации
      Курсы понижения квалификации
    • Таких высоких зарплат на рынке нет, рассказали в Manpower
      Таких высоких зарплат на рынке нет, рассказали в Manpower
    • Стереотипы HRов
      Стереотипы HRов
    • Компаний, готовых выплатить новогодние премии, стало больше
      Компаний, готовых выплатить новогодние премии, стало больше
    • Обзор зарплат: менеджеры по управлению персоналом
      Обзор зарплат: менеджеры по управлению персоналом
    Облако тегов
    Карьера Книги Контент Программирование Продуктивность События
    Доставка в любой регион РФ
    Подписывайтесь на новости и акции:
    Компания
    О компании
    История
    Партнеры
    Эксперты
    Вакансии
    Отзывы
    Реквизиты
    Каталог
    Аренда спецтехники
    Медицинское оборудование
    Металлопрокат
    Программные продукты
    Системы безопасности
    Системы вентиляции
    Стройматериалы
    Дизайнерская мебель
    Услуги
    Карьерное консультирование
    Профориентация
    Резюме
    Собеседование
    Карьера
    Персональный брендинг
    Увольнение
    Дикретный отпуск
    Помощь
    FAQ
    Наши контакты

    +7 (999) 999-99-99
    Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00
    Москва
    info@maninbrand.ru
    © 2023 Все права защищены.